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1. 開發(fā)、建立和維護海外渠道，拓展海外業(yè)務；

2. 與國際公司及海外團隊聯(lián)動，為海外項目提供語言和技術支持。
   

1.具有良好的英語/德語交流能力；
2.具備企業(yè)PPT宣講能力；
3.具備良好的服務意識，有耐心、責任心、善于溝通；
4.熟練掌握office等相關辦公軟件；
5.熟悉汽車行業(yè)或汽車自動化行業(yè)者優(yōu)先；
6.重點院校本科/碩士，機械類/電氣類/營銷類/德語/英語等。

集團公司行政經(jīng)理or行政總監(jiān)直接管理，匹配個人職業(yè)發(fā)展方向，提供專業(yè)學習與管理學習雙向通道，并納入未來中堅管理人員的人才選拔和培養(yǎng)計劃。

1.全日制統(tǒng)招一本及以上優(yōu)質院校（本科、碩士），行政管理/工商管理等相關專業(yè)；

2.良好的學習能力與溝通協(xié)調能力；

3.富有激情、良好的親和力，有社交禮儀方面經(jīng)驗者更佳；

4.具備良好的文案編輯、文檔管理能力，熟練使用相關辦公軟件。

集團公司人力資源經(jīng)理or人力資源總監(jiān)直接管理，匹配個人職業(yè)發(fā)展方向，提供專業(yè)學習與管理學習雙向通道，并納入未來中堅管理人員的人才選拔和培養(yǎng)計劃。

1.全日制統(tǒng)招一本及以上優(yōu)質院校（本科、碩士），人力資源管理/勞動與社會保障等專業(yè)；

2.專業(yè)知識扎實，工作積極主動，具有較強的責任心和良好的職業(yè)操守；

3.具有較強的學習能力和數(shù)據(jù)分析能力，能夠不斷學習和掌握新制度和政策，并對現(xiàn)有人員情況進行總結、分析；

4.能夠熟練運用辦公軟件處理各項工作事務；

5.具有較強的溝通協(xié)調和文字表達能力，能夠全面、及時、有效地處理各項人力資源工作。